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2020年浠水县乡村医生招聘47人

2020-11-27  |  来源: 浠水县人民政府

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为深入实施人才强县战略,缓解我县基层医疗卫生机构发展的人才短板,扩充我县基层卫生人才增量,满足基层卫生机构用人需求。根据《县人民政府办公室印发关于加强乡村医生队伍建设的实施意见》(浠政办发〔2020〕16号)文件,经县委组织部、县人社局、县卫生健康局研究决定,面向社会公开引进47名乡村医生到村服务,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及资格条件

本次招聘乡村医生的具体岗位及资格条件详见《2020年浠水县公开引进乡村医生岗位一览表》(附件1,以下简称《岗位表》)。

二、报考条件和有关说明

(一)基本条件。

1、具有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强;

2、身体健康,能正常履行岗位职责;

3、年龄在45周岁以下(1974年12月1日之后出生);

4、具有中专及以上学历。

(二)有下列情形之一者,不得参加乡村医生招聘:

1、一、二、三级医疗事故直接责任者;

2、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;

3、具有考试违纪行为且仍在禁考期内的人员;

4、法律法规规定的其他情形。

(三)有关说明。

1、关于岗位所需专业及学历。岗位所需专业为医学相关专业,学历为中专及以上。

2、关于各岗位的确定。具体岗位的确定,按拟聘人员的考试综合成绩由高到低依次选岗。

3、考生在参加公开招聘过程中,必须按照疫情防控要求,配合工作人员进行验码、测温、登记、消毒。考生应佩戴口罩,“健康码”为绿码、体温低于37.3℃、使用酒精消毒后方可入场。每两人之间必须保持1.5米以上安全距离。有高风险地区旅居史的需提供7天内的核酸检测报告,核酸检测结果为“阴性”、。

四、招聘程序及时间安排

(一)发布公告。

在浠水县人民政府网(http://www.xishui.gov.cn/)、浠水县电视台等媒体面向社会公开发布。

(二)报名时间与方式。

1、报名时间:2020年11月30日至2020年12月10日(上午8:00--11:30,下午14:30--17:30);

2、报名方式:报名采取现场报名方式进行;

3、报名地点:报名人员持所需材料到浠水县卫生健康局政工股现场报名(地址:浠水县清泉镇双桥路243号);

4、报名咨询电话:县卫生健康局政工股0713-4267227。

(三)报名注意事项。

1、所需证件:报名人员须持本人身份证、毕业证、报考岗位条件要求的其他证件原件及复印件各一份、个人近期一寸白底免冠彩色照片3张和《2020年浠水县引进乡村医生岗位报名登记表》(附件2,考生可在网上下载填报);

2、注意事项:报名人员应如实填写有关信息,诚信报考。报考人员要对照《岗位表》“资格条件”要求,填写和提供材料,并对信息的真实性、准确性负责,如考生报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误,由此产生的后果由考生本人承担。凡提供虚假报考材料、证件,填报内容虚假,骗取考试资格的,一经核实,取消报名资格或聘用资格;

3、报名时填写的通讯地址和电话号码务必真实准确,电话号码请不要随意变更,以便于联系。报名时提供的联系方式无法联系造成后果的,由考生本人承担;

4、在职人员需提供所在单位同意报考(加盖单位公章)的书面证明。

(四)资格审查。

时间为2020年12月11日。报考人员的资格审查工作由浠水县卫生健康局牵头负责,县委组织部、县人社局参与指导。凡审查不符合报名资格条件的,取消报名资格。,并贯穿于招聘全过程。对于考生需要提供的材料应一次性告知、一次性审查。审核过程中应要严格对照《公告》要求,坚持审核标准的一致性,把握好岗位专业要求与报考人员资格的关联性,不得擅自放宽资格条件。对符合报考条件的,不得拒绝报名。

(五)考试。

本次招聘采取笔试、面试相结合的方式进行,不设开考比例符合条件的人员全部进入笔试。

1、笔试。

(1)笔试形式和内容:笔试内容为《医学基础知识》,采用闭卷方式进行,考试时间为120分钟,笔试满分100分,占考试综合成绩的60%;

(2)时间:2020年12月19(星期六)上午08:30—10:00;

(3)科目:《医学基础知识》,主要测试考生的医学基础知识及业务技能掌握情况;

(4)地点:详见准考证。

(5)领取准考证。

准考证领取时间:2020年12月17至2020年12月18日;

领取地点:浠水县卫生健康局政工股。

准考证领取事项:凭考生身份证领取笔试准考证,笔试时间、科目和地点见准考证,不再另行电话通知。

2、面试。

笔试结束后,组织面试。面试公告在浠水县人民政府网(http://www.xishui.gov.cn/)网站发布。

面试满分为100分,占考试综合成绩的40%。进入面试人员名单和有关面试事项在浠水县人民政府网进行公告。

面试时如出现考生缺考、违纪情况,其面试成绩按零分计算,但公开招聘引进计划不再调减。实行最低面试合格分数线控制。面试分数达到75分及以上,方能进入体检考察阶段。对达不到最低合格分数线的,不能进入考核、体检,引进计划相应地核减。

3、考试成绩计算。

(1)成绩权重及计算。笔试、面试成绩折合成百分制成绩后,分别按60%和40%的权重计入考生综合成绩。

(2)计分办法。《医学基础知识》卷面满分均为100分;面试满分为100分,面试时间原则上不低于每人10分钟。

成绩计算公式:笔试成绩占总成绩的60%,其计算公式为笔试总成绩=《医学基础知识》×60%;面试成绩占总成绩的40%,其计算公式为面试总成绩=面试成绩×40%。

考生综合成绩=笔试总成绩+面试总成绩。考生成绩精确到小数点后两位,小数点后第三位“四舍五入”。

(3)考生成绩相同的处理办法。报考同一岗位考生综合成绩相同时,面试成绩高的考生排名靠前;如笔试、面试成绩都相同时,加试笔试《医学基础知识》,并取成绩较高者。