【导读】2025年孝感市云梦县图书馆公益性岗位招聘3人公告。更多招考资讯,备考干货,笔试资料,面试资料,辅导课程,时政资料,欢迎关注湖北金标尺教育获取。
为进一步解决就业困难人员的就业问题,结合用人单位工作需求,现面向社会公开招聘公益性岗位,招聘对象需符合就业困难人员认定标准,现将有关事项公告如下:
4、城镇零就业家庭成员或者享受城镇居民最低生活保障的人员;
8、各级社会福利机构供养的成年孤儿和社会成年孤儿;
4、工作责任心强,能吃苦耐劳,服从用人单位工作安排;
4、涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;
5、受党纪政纪处分尚未解除处分期或者未满影响期的;
1、报名时间:2025年8月12日-14日(3个工作日),上午8:30-12:00,下午14:30-17:30。
2、报名地点:便民服务中心3号楼图书馆2楼办公室。
3、报名方式:本次招聘采取本人现场报名申请的方式进行。报名材料:个人简历一份,本人户口簿复印件、身份证复印件、一寸近期免冠照片3张,大专以上学历报名人员需提供毕业证、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》。
5、录用方式:用人单位集体研究确认拟录用上岗人员名单。
人社部门会同用人单位对拟录用人员进行复审,确定后进行公示。公示期满无异议的,签订公益性岗位劳动合同。
2、公示期满无异议后,由用人单位签订公益性岗位聘用合同,报县公共就业和人才服务中心备案。本次招聘聘用期限最长不超过3年。
1、按照“谁用人、谁管理、谁负责”的管理原则和公益性岗位人员政策的有关规定,用人单位履行用工主体责任,负责日常考勤和管理工作。
2、对在岗不能坚持正常工作的、无故旷工连续15天的、一年内累计旷工30天的、严重违反用人单位管理制度的公益性岗位人员,用人单位可终止聘用合同。
3、公益性岗位人员聘用合同不适用《中华人民共和国劳动合同法》有关无固定期限劳动合同和支付经济补偿的规定。
1、加强公益性岗位人员招聘监督管理,对安置非就业困难人员、虚报冒领骗取补贴、“吃空饷”等违法违规情形,严肃追究相关工作人员责任。
2、本次招聘工作严格按照公开、公平、公正的原则进行,接受社会监督。
3、应聘人员应如实提供报名材料,如有弄虚作假行为,一经发现,取消应聘资格。

原公告:云梦县图书馆公益性岗位招聘公告
原文链接:https://mp.weixin.qq.com/s/Ceh8mOglsVeZ_dfkI0pT4g?click_id=11