2020年湖北省南漳县紧缺专业人才引进50人-引进条件/引进程序/其他条件-湖北金标尺教育

【导读】2020年湖北省南漳县紧缺专业人才引进50人。更多招考资讯，备考干货，笔试资料，辅导课程，时政资料，欢迎关注湖北金标尺教育获取。

为大力实施人才强县战略，加强高素质专业化人才队伍建设，加大紧缺专业人才引进力度，在以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局当中，充分发挥各类人才在贯彻新发展理念和推动创新驱动发展中的重要作用，为全县经济社会高质量发展提供人才保障和智力支持。根据《事业单位人事管理条例》（国务院令652号）、省人社厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘工作的若干意见》（鄂人社发〔2016〕23号），湖北省南漳县制定实施“水镜•智汇专项人才计划”。2020年，南漳县公开引进一批紧缺专业人才。现将有关事项公告如下：

一、引进数量。50名,相关专业类别和引进数量见附件1《2020年湖北省南漳县引进紧缺专业人才需求表》。

二、引进对象和引进条件

（一）引进对象。全日制普通高校博士研究生、硕士研究生、“双一流”大学建设高校本科学历学位应届或往届普通高校毕业生；国内第一批高校2016年12月1日以后录取，并在公告发布之日起已取得毕业证、学位证的非全日制博士研究生、硕士研究生；有基层工作经历、取得副高级及以上专业技术职称任职资格的优先考虑。

（二）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的道德品行，具有正常履行岗位职责的身体条件。

2、硕士研究生年龄一般为在32岁以下(1988年1月1日以后出生)；具有博士研究生学历学位或副高级专业技术职务任职资格人员，年龄可放宽到35岁及以下（1985年1月1日以后出生）；本科生年龄不超过30岁（1990年1月1日及以后出生）。

3、国内高校毕业的博士研究生、硕士研究生原则上为2年及以上学制；2021年应届毕业生中，博士研究生、硕士研究生、本科生应在2021年8月31日前取得学历和学位证书；国外高校博士、硕士毕业生应在2021年8月31日前完成教育部留学服务中心学历学位认证。不能在上述时间取得学历学位证书、学历学位认证书的，取消引进资格。

4、身体条件符合《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发[2005]1号）、《公务员录用体检操作手册（试行）》、《关于印发<公务员录用体检操作手册（试行）>有关修订内容的通知》（人社部发[2013]58号）、《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）有关内容的通知>》（人社部发[2016]140号）及我省的有关规定。

5.法律法规规定的其他条件。

凡有下列情形之一者，不得引进：

不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的；受过党纪、行政处分尚未解除处分的；曾被开除公职的；被各级机关辞退未满五年的；已在南漳县机关事业单位工作的在职在编人员；曾因犯罪受过刑事处罚（或受过劳动教养）的（含正在服刑期间的）；道德败坏等不良行为的；有违法违纪嫌疑正在接受审查的；其他按法律法规规定不符合应聘条件的。

（三）专业类别。共引进九个方面专业人才，其中：公共卫生与预防医学类2名；检验检测类和法医学类4名；经济学类、统计类、金融学类、管理科学与工程类、工商管理类10名；大数据（计算机类、电子信息类、数学类）2名；食品工程类、化学化工类、自动化类、轻工类、机械类、材料类10名；建筑类、土木类、水利类、交通运输类、消防管理类8名；植物生产类、水产类、动物医学类5名；戏剧与影视学类（编导类、播音类）、新闻类、旅游类、考古类4名；师资类5名。详情见附表1。

三、优惠政策及待遇

1.按照程序引进的人才到岗工作后即解决公益一类事业单位编制（全额拨款事业编制），按照公益一类事业单位管理岗位执行工资待遇：博士研究生学历执行七级职员岗位及工资待遇，硕士研究生学历执行八级职员岗位及工资待遇，本科学历执行九级职员岗位及工资待遇。根据专业需求统筹安排到县直机关事业单位学习锻炼，以后根据工作需要和现实表现情况，调入相关事业单位工作并按规定落实相应待遇。引进人才试用期为一年，最低服务年限五年。

2.发放专项人才津贴，具体标准为：博士研究生、硕士研究生每人每月分别为5000元、3000元，“双一流大学”建设高校毕业的本科生每人每月1500元。专项人才津贴的标准和发放时间期限为五年，五年期满后，根据实际情况再行调整。

3.发放安家补助。引进人才发放安家补助，其中博士研究生10万元，硕士研究生6万元，“双一流”本科生1万元，五年期满后一次性发放到位。

4.发放租房和购房补贴。引进人才签订引进协议后，统一发放租房补贴，具体标准为：每人每年补助6000元，连续发放五年。引进的博士和硕士在南漳落户购买商品房的，发放购房补贴，其中博士生2万元，硕士生1万元，五年期满后凭本人房产证或购房合同一次性发放到位。

四、引进程序

(一)发布公告。通过襄阳市人事考试网、南漳县人民政府网、及南漳发布微信公众号等媒体发布公告。

(二)组织报名。专项引才计划实行网上电子邮件的形式报名，报考人员在2020年12月22日17:00至2021年1月22日18:00期间，将报名所需资料发送到指定邮箱：nzxwrcb@163.com，逾时不予受理。报名人员应仔细阅读公告，只能选择一个职位类别，填写信息和提交的资料必须真实、准确、有效，凡弄虚作假的取消引进资格；涉及伪造、编造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一经查实，取消报名资格，将依照有关规定追究当事人责任，涉嫌犯罪的，移交司法机关处理。如报名资格条件不符合要求或填写信息错误，由此产生的后果由本人承担。